• Servet Topaloğlu

BİR FORMÜL

En son güncellendiği tarih: May 12


Bize sık sık "perakende şirketleri çevikliklerini kaybetmeden nasıl sağlıklı biçimde büyüyebilirler ve kârlılıklarını artırabilirler" diye sorulur ve bugüne kadar icra ettiğimiz projelerde özellikle nerelere odaklandığımız merak edilir.Yanıt oldukça basitir:

-Tutkulu biçimde müşteri ihtiyaçlarını anlamaya çalışarak ve bu ihtiyaçlara çok iyi ve hızlı çözüm sunmaya odaklanarak,


-Bu yönde hazırlanan iş planını kavramsallaştırarak ve içselleştirerek,

-Organizasyon içinde çalışan herkesin, ama istisnasız herkesin, bu ''büyük resmi'' anlamasını sağlayarak,

-Bu kişilere basit ve anlaşılır hedef ve sorumluluk vererek,

-Doğru bulduğumuz insani temel değerleri bir prensip olarak benimseyerek ve en tepeden (kendimizden) başlayıp, bilfiil yaşayarak,

-Müşteriye değer yaratan süreç dokümantasyonunu anlaşılabilir ve uygulanabilir şekilde tasarlayarak,

-Organizasyon içinde herkesin bu dosyayı anlayarak, neden sorumlu olduklarını kavradıklarından ve doğruları bir refleks şeklinde yaptıklarından emin olarak ve

-Söylenenlerle yapılanları sürekli monitor ederek.

Hepsi bu kadar mı? Evet, bu kadar...

Yüksek performans yapılabilecek bir organizasyon kurulabilmesi için bu şartların yerine getirilmesi kafidir.


176 görüntüleme
Servet Topaloglu

 Perakendede İnovasyon

 Bir fıkrayı ilk defa anlattığınızda herkes güler. İkinci kez anlattığınızda gruptaki ilk heyecanın düştüğünü görürsünüz. Üçüncü kez anlattığınızda ise

artık sıkıcı olmaya başlamışsınızdır. Perakende sektöründe innovasyonda işte böyle bir şeydir. İhtiyaçlara çözüm üretemezsiniz ve üretkenliğinizin sürekliliğini sağlayamazsanız bir süre sonra müşterileriniz sizden sıkılırlar...Orjinal başlangıç konseptiniz atraktif, konseptin temelini atan ve kurgulayan yönetim kadrolarınız mükemmel olsa dahi... 

 

Bize sık sık "perakende şirketleri, çevikliklerini kaybetmeden nasıl sağlıklı biçimde büyüyebilirler ve kârlılıklarını artırabilirler" diye sorulur ve bugüne kadar icra ettiğimiz projelerde özellikle nerelere odaklandığımız merak edilir.

Yanıt oldukça basittir:

  • LinkedIn Clean Grey

 

Perankendede Diriliği Kaybetmeden İrileşmek

Servet Topaloglu & Partners

© 2020 Servettopaloglu.com | Servet Topaloğlu

Her hakkı saklıdır. Web sitesinde bulunan içerikler (yazı, resim, video, vb.) yazılı izin olmadan ticari veya gayriticari kullanılamaz.